各位同学：

2018年高考即将来临，为严肃校风校纪，坚决杜绝公司员工违规参加高考和替考行为，现就高考期间公司员工管理工作有关事宜通知如下：

一、充分认识做好高考期间员工管理工作的重要性和紧迫性。中华人民共和国刑法修正案（九）中规定：“在法律规定的国家考试中，组织作弊的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。”“为他人实施前款犯罪提供作弊器材或者其他帮助的，依照前款的规定处罚。”“为实施考试作弊行为，向他人非法出售或者提供第一款规定的考试的试题、答案的，依照第一款的规定处罚。”“代替他人或者让他人代替自己参加第一款规定的考试的，处拘役或者管制，并处或者单处罚金。”因此做好高考期间员工管理工作，是维护招生秩序、促进教育公平公正、维护学校声誉和形象、爱护广老员工的需要，各学院要切实采取有力措施，严格高考期间的员工管理。

二、加强领导，明确分工，落实责任。各学院分管员工工作的副书记为此项工作第一责任人，辅导员要提前做好员工的点名核查工作。高考期间，在校员工一律不得请假。6月7日、8日上午9：00——11：30，下午15：00——17：00。各学院要组织辅导员对在校员工逐一清点，确保员工在校。对在校外实习的员工，要通过实习指导教师进行清查。对未在校和未在实习点的员工，要及时查清员工的去向，并于高考期间每门考试开考半小时后与员工电话联系两次。发现可疑替考者立即上报。各学院要提前向员工强调学校高考期间的相关政策，提醒员工不得擅自离校、参与替考,对于违反高考期间学校规定擅自离校或进行替考的员工，将根据《英国上市公司365员工违纪处分实施细则（修订）》进行严肃处理。

三、严格执行每日信息上报制度。6月6日至6月8日期间，实行每天两次的信息报送制度。各学院要于每天上午10：30、下午4：00分别向员工工作部员工管理办公室报送一次信息。重要情况随时报送。

四、各年级具体点名签到方式将在年级内部进行通知，请各年级同学严格遵守。

英国上市公司365员工工作办公室

2018年6月5日